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Santé au Travail Agricole : Démystifier le Suivi Médical ! (vidéo)
Santé au travail agricole : démystifier le suivi médical ! » éclaire employeurs et salariés sur le suivi de santé, tout en évoquant les nouveautés en santé au travail depuis la réforme SST.
Les obligations en matière de suivi de la santé dans le travail sont parfois méconnues par les employeurs, comme par les salariés. Elles sont pourtant essentielles au maintien d’une bonne santé au travail et aux aménagements permettant un maintien dans l’emploi
Publié par : MSA Languedoc
Date d'édition : 10/2023
Actualités
Une volonté commune d’amélioration des conditions de travail
18 avril 2025
Une Convention Nationale d’Objectifs de Prévention (CNOP) signée entre la Caisse Centrale de la MSA et les membres du Collège Employeurs et du Collège Salariés du Comité Technique National (CTN) permet à des entreprises agricoles de moins de 199 salariés de signer un contrat de prévention avec la MSA.
Adhésion volontaire au suivi individuel de santé au travail auprès du service SST pour les non-salariés agricoles
14 avril 2025
En tant que non-salarié agricole (chef d’entreprise, métayer, chef d’exploitation, conjoint, aide familial ou associé), vous pouvez adhérer volontairement au suivi individuel de santé au travail de la MSA : la cotisation forfaitaire annuelle 2025 est de 94€.
Les nouvelles fonctionnalités SST sur votre Espace privé employeur
Déposer en ligne votre Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels (DUERP) ? Demander un rendez-vous pour une visite de reprise ou à la demande ? Vous pouvez désormais réaliser ces démarches directement dans votre Espace privé employeur.